Overview
gérant(e) adjoint(e) de magasin – St-Sauveur Jobs in Saint-Sauveur, QC at Starbucks
Full job description
Become the leaders of tomorrow! #tobeapartner
Starbucks has a reputation for creating extraordinary people who contribute to the success of the company by serving the interests of partners (employees), customers and communities around the world. As a Starbucks leader, you are driven by a deep sense of responsibility. You are ambitious – never a mere spectator. You take steps to make positive changes in everyday life and inspire others to do the same.
This position will allow you to gain practical experience and increase your supervisory experience, develop your coaching skills and your passion for coffee and tea while sharpening your business acumen, to help you better understand how consists of managing a store. You’ll learn how to grow a multi-million dollar company, build great teams, nurture them, and build a meeting place that cares for customers in their community. These fundamentals will drive the success of partners who want a career in store management.
Through online learning, classroom training and hands-on coaching, you will learn how to:
Contribute to the growth of a multi-million dollar business:Generate sales by leveraging your business acumen, efficiency, and problem-solving skills.
Support talent and manage a team:Mobilize the heart and mind of your team members and develop the skills of its members so that they can achieve the best of themselves, as individuals and as team in full swing.
Inspire Others:Become a dynamic brand ambassador dedicated to achieving results with the help of your team.
Devenez les leaders de demain! #êtrepartenaire
Starbucks a la réputation de former des gens extraordinaires qui contribuent à la réussite de l’entreprise en servant les intérêts des partenaires (employés), des clients et des communautés à l’échelle mondiale. En tant que leader chez Starbucks, vous êtes animé par un profond sens des responsabilités. Vous êtes ambitieux – jamais un simple spectateur. Vous prenez des mesures pour apporter des changements positifs au quotidien et vous inspirez les autres à faire de même.
Ce poste vous permettra d’acquérir une expérience pratique et d’accroître votre expérience en supervision, de développer vos compétences en coaching et votre passion pour le café et le thé tout en aiguisant votre sens des affaires, pour vous aider à mieux comprendre en quoi consiste la gestion d’un magasin. Vous apprendrez comment faire progresser une entreprise générant plusieurs millions de dollars, créer d’excellentes équipes, veiller à leur perfectionnement, et bâtir un lieu de rencontre qui prend soin des clients de sa communauté. Ces principes fondamentaux favoriseront la réussite des partenaires qui veulent faire carrière en gestion de magasin.
Au moyen de l’apprentissage en ligne, des formations en classe et de l’encadrement pratique, vous apprendrez à:
Contribuer à la croissance d’une entreprise de plusieurs millions de dollars:Générer des ventes en tirant profit de votre sens des affaires, de votre efficacité et de vos aptitudes en résolution de problèmes.
Soutenir le talent et gérer une équipe:Mobiliser le cœur et l’esprit des membres de votre équipe et développer les compétences de ses membres pour qu’ils puissent réaliser le meilleur d’eux-mêmes, en tant que personnes et en tant qu’équipe en plein essor.
Inspirer les autres:Devenir un ambassadeur dynamique de la marque qui se consacre à l’atteinte…
Title: gérant(e) adjoint(e) de magasin – St-Sauveur
Company: Starbucks
Location: Saint-Sauveur, QC
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