Overview
Technicien.ne compte payables – Contrat Jobs in Chateauguay – Quebec at Randstad Canada
Title: Technicien.ne compte payables – Contrat
Company: Randstad Canada
Location: Chateauguay – Quebec
Category: Maintenance/Cleaning
Position: Technicien.ne compte payables – Contrat 12 mois
POSTE:
Technicien.ne compte payables TYPE DE POSTE :
Temporaire- temps plein 37.5 h/sem (6 mois) EMPLACEMENT :
Châteauguay (hybride) SALAIRE :
Compétitif au marché DÉBUT : le plus rapidement possible Avez-vous le souci du détail? Êtes-vous minutieux(se) et méthodologique? Si oui, le poste de Technicien.ne compte payables sera idéal pour vous. Avantages Entré de poste rapide Horaire flexible Possibilité de prolongation Stationnement sur place Accès à la plateforme Udemy gratuitement pour perfectionner vos connaissances ou compétences Responsabilités S’occuper des comptes payables cycle complet S’occuper des virements fournisseurs en vue de la validation Répondre à la boite courriel des comptes fournisseurs Créer et maintenir à jour les coordonnées des comptes fournisseurs Effectuer des écritures de clôture de fin de mois Qualifications Avoir occupé un rôle similaire Capable de travailler avec du haut volume Connaissance d’un logiciel ERP Niveau d’anglais avancé (oral et écrit) Sommaire Le poste de techncien.ne
comptes payables peut vous intéresser? Si oui, il me fera plaisir de considérer votre profil. Voici mes coordonnées : jonat Randstad Canada s’engage à favoriser une main-d’œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l’équité, la diversité et l’
inclusion
dans toutes nos sphères d’activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d’œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l’avancement pour tout individu.
En plus de notre profond engagement sur le
respect
des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d’équité généralement sous-représentés dans la main-d’œuvre au Canada, y compris les personnes qui s’identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s’engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d’accessibilité et d’accommodation tout au long du cycle de vie de l’emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d’emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d’accommodation en envoyant un courriel à pour s’assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d’entrevue.
