Analyste contrôle interne

Overview

Analyste contrôle interne Jobs in Montréal, Canada at BRP

Title: Analyste contrôle interne

Company: BRP

Location: Montréal, Canada

Category:

L’analyste des contrôles internes joue un rôle essentiel en soutenant la conception, l’évaluation et la mise en œuvre de contrôles internes efficaces lors de l’implantation de SAP et dans le cadre d’autres projets de transformation de l’entreprise. La personne titulaire de ce poste travaille en étroite collaboration avec le service du contrôle interne financier (FIC) et l’équipe d’implantation de SAP afin de garantir l’intégration, la conformité et l’efficacité opérationnelle des contrôles dès la mise en service.

Ce rôle est axé sur l’intégration des contrôles internes dans les processus opérationnels SAP et d’autres initiatives de transformation, sur l’atténuation des risques et sur la garantie d’une transition fluide à partir des environnements existants.

VOUS AUREZ L’OCCASION DE :

Contrôles internes et SOX

• Soutenir la conception, la documentation et la mise en œuvre des contrôles des processus d’affaires au sein de SAP.

• Assurer la conformité avec la loi SOX, les cadres de contrôle interne (p. ex. COSO) et les politiques de l’entreprise pendant la transformation des systèmes.

• Repérer les lacunes de contrôle découlant de la refonte des processus, de la configuration des systèmes ou de l’automatisation, et recommander des mesures d’atténuation.

• Aider à définir les contrôles manuels par rapport aux contrôles automatisés et soutenir l’état de préparation des tests.

Soutien à la mise en œuvre de SAP

• Agir à titre de personne-ressource pour les contrôles entre le FIC et l’équipe de mise en œuvre de SAP.

• Examiner la configuration SAP, les flux de processus et les documents de conception fonctionnelle pour s’assurer que les exigences de contrôle sont prises en compte.

• Soutenir les évaluations des risques et des contrôles pour les nouveaux processus, rapports et intégrations activés par SAP.

• S’assurer que les contrôles sont adéquatement intégrés avant les tests d’acceptation par les utilisateurs (UAT) et la mise en service.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

Qualfications

• Baccalauréat en comptabilité, en finance ou dans un domaine connexe

• Certification et titre professionnel de CPA ou titre équivalent (un atout)

• Expérience de plus de 5 ans en contrôle interne, SOX, audit ou gestion des risques

• Expérience en implantation SAP ou en transformation ERP vivement souhaitée

Expertise technique et fonctionnelle

• Compréhension approfondie des contrôles internes, de la loi SOX et du cadre COSO

• Connaissance pratique des processus d’affaires SAP

• Connaissance des environnements SAP (ECC et/ou S/4

  HANA)

• Expérience dans l’examen ou le soutien de mises en œuvre de systèmes, de mises à niveau ou de transformations de systèmes ERP

• Capacité à évaluer des processus complexes et à cerner les risques et les lacunes en matière de contrôle

• Grand souci du détail et compréhension des flux de processus de bout en bout

• À l’aise dans l’évaluation des contrôles manuels et automatisés

• Capacité à communiquer clairement des concepts de contrôle aux parties prenantes qui ne sont pas des spécialistes du domaine.

Compétences interpersonnelles

• Intégrité, respect et transparence

• Grande soif d’apprendre – vous adoptez une approche proactive à l’égard de votre perfectionnement personnel et professionnel.

• Esprit d’équipe – favorise la collaboration et valorise le succès collectif.

• Capacité à respecter les échéanciers tout en communiquant de manière proactive les obstacles ou les retards potentiels.

Ce que nous offrons

• Possibilités de perfectionnement professionnel dans un environnement technologique dynamique et complexe.

• Accompagnement et soutien par des experts et expertes en audit et en cadres réglementaires.

• Participation à des projets variés et stimulants avec les équipes des TI et des finances.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d’avance pour l’avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons…